Atatürk Üniversitesi personelleri eylemde

Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen üyeleri üniversite idari personelinin yıllardır talep ettiği yer değişikliği hakkının tanınması ve toplu sözleşme kararlarının uygulanması için Atatürk Üniversitesi Atatürk Anıtı önünde basın açıklaması düzenledi. Erzurum 1 No’lu Eğitim-Bir-Sen Şube Başkanı Hüsrev Yaşa’nın yaptığı açıklamada, idari personelin mağduriyet yaşadığına dikkat çekilerek, yetkililere sorunun çözümü için çağrıda bulunuldu.

Yaşa, yaptığı açıklamada, üniversite idari personelinin başka bir üniversiteye geçiş yapabilmesi için bağlı olduğu üniversitenin onayını almak zorunda olduğunu, ancak bu sürecin uzun davalara ve bürokratik engellere neden olarak mağduriyet oluşturduğunu ifade etti. “657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na tabi olarak çalışan idari personel, diğer kamu kurumlarında olduğu gibi iller arası yer değişikliği hakkına sahip olmalıdır. Yükseköğretim Kurulu (YÖK) ve Cumhurbaşkanlığı nezdinde yürütülen çalışmaların somut bir çözüme ulaşmasını bekliyoruz” dedi.

“Verilen sözler tutulmadı”

Basın açıklaması sırasında katılımcılar, “Toplu sözleşme kararına uyulsun”, “Verilen sözler tutulmadı” ve “İdari personel üvey evlat değildir” sloganları attı. Yaşa, Eğitim-Bir-Sen olarak üniversite idari personelinin hakları için mücadele ettiklerini belirterek, “6. ve 7. Dönem Kamu Görevlileri Toplu Sözleşmesi’nde, idari personelin yükseköğretim kurumları arasında yer değişikliği hakkı için çalışma yapılması kararlaştırılmıştı. Ancak bu kararlar hâlâ uygulanmadı. Artık somut adımlar atılmasını istiyoruz” diye konuştu.

“Üniversite daire başkanlarına makam tazminatı verilmeli”

Açıklamada üniversite daire başkanlarına makam tazminatı verilmesinin altını çizen Yaşa, “Üniversite daire başkanları, merkezi idaredeki daire başkanlarıyla aynı sorumluluğa sahip olmasına rağmen, makam tazminatından yararlanamıyor. Bu durum, anayasanın eşitlik ilkesine aykırıdır ve çalışma barışını olumsuz etkilemektedir” ifadelerini kullandı.

3600 Ek Gösterge ve ödenek talepleri

Üniversite idari personelinin ekonomik hakları konusunda da konuşan Yaşa, “3600 ek gösterge düzenlemesi, yıllardır kamu çalışanlarına verilen bir söz olup, milyonlarca memurun maaşını ve emeklilik haklarını doğrudan etkilemektedir. Bu düzenleme tam ve eksiksiz şekilde bir an önce hayata geçirilmelidir. Üniversitelerde görev yapan idari personel, eğitimin ayrılmaz bir parçasıdır ve eğitim-öğretim sürecine önemli katkılar sunmaktadır. Ancak idari personel, eğitim-öğretim ödeneği ve geliştirme ödeneğinden faydalanamamaktadır. Bu konuda adalet sağlanmalıdır” diye konuştu.

“Sorunlar çözülene kadar mücadelemiz sürecek”

Eğitim-Bir-Sen ve Memur-Sen olarak üniversite çalışanlarının haklarını iyileştirmek için mücadeleye devam edeceklerini belirten Erzurum 1 No’lu Eğitim-Bir-Sen Şube Başkanı Hüsrev Yaşa, açıklamasını şu sözlerle tamamladı:“Üniversite idari personelinin yer değişikliği hakkı, özlük haklarının iyileştirilmesi ve mali haklarının güçlendirilmesi için yetkilileri göreve davet ediyoruz. Taleplerimiz yerine getirilene kadar mücadelemiz devam edecek. Sendikamız, bu süreçte idari personelin yanında olmaya devam edecek.”